記者昨日從東莞市勞動部門獲悉，勞動部門對長安光寶電子有限公司、旭基電子有限公司及石碣泰瑞塑膠電子等三家涉嫌違反勞動法的企業進行了調查，相關負責人表示，如果經查確實違反了《勞動法》，相關工廠將依法受罰。
香港高校：調查發現違法行為
據有關報道，一個由香港7所高校組成的調查小組通過對戴爾公司代工廠的調查發現戴爾公司位於東莞的三家代工廠嚴重違反了《勞動法》的有關規定。
調查稱，據3家電子廠裏60多名不同部門的工人反映，工人每天的上班時間長達16個小時，而工人每天整班的工資卻只有17元，平均時薪2.1元，加班工資時薪亦只有3.5元，遠低於國家規定的4元多；並且工人一般只有15分鐘用餐時間；工人既沒年假、產假，又無勞動合同，部分工作屬較危險的崗位，廠方也沒有提供任何保護措施。
記者調查：工人加班費3.5元/小時
記者在位於石碣新風西路的石碣泰瑞塑膠電子詢問了多位該廠的工人，這家工廠主要是為戴爾電腦生產鍵盤。來自河南的女工小王告訴記者，“我們一般早上8時到晚上8時上班，中午有半個小時的休息吃飯時間。這是正常的上班。”
據她以及她的工友介紹，他們上班分大月和小月，大月上27天，小月上26天。按照廠裏規定，大月正常的加班時間為81個小時，81小時內按照3.5元/小時計算；超過了則為4.5元/小時。小月正常的加班時間為78個小時。
來自湖北的小周說，一般情況下能拿到800元到900元左右，加班很多的時候能拿到1100元左右。她說她在三月份的時候還拿過2.5元/小時的加班費，“這幾個月才漲到現在的水準。”
對此，勞動部門相關負責人表示，昨日已經派出工作小組分別前往長安和石碣調查了解相關企業的情況。
相關部門：已介入調查但結果未出
據檢查組相關人員介紹，長安光寶電子有限公司不存在工資低於最低工資標準問題，他們的工資比較正常，“我們看了工人的工資單，8月、9月、10月三個月員工的工資基本都在1400元~1500元之間”。
檢查組同時也了解到，長安光寶電子有限公司的工人是簽了勞動合同的。香港高校調查小組中提到的工資和加班費偏低這一情況出現在供應商方面。據相關負責人介紹，工廠裏有些事情是供應商自己派人來做的。因為廠家有不同的供應商，而且不同時期供應商派的工人的人數也不同，那些工人“並非工廠的員工”。
不過調查組也了解到，長安光寶電子有限公司確實存在個別的問題，具體的情況要等進一步的調查取證。據長安勞動分局相關負責人介紹，近期將公佈對該廠具體的處理意見。
據了解，旭基電子有限公司以前就存在一定的問題，不過尚需時間才有明確的結果。對於石碣泰瑞塑膠電子的調查工作也正在進行之中，具體的調查結果出來還需一定時間。
對於涉嫌違反《勞動法》的企業，勞動部門相關負責人表示，如果情況屬實的話，勞動部門將按相關法律法規要求相關工廠限期整改，接受行政處罰。
來源：廣州日報