陳鳳英、朱武智／台北報導

　在國內油價即將大幅上漲之際，中油員工與工讀生每月都仍享有購油五千元以內可折讓六五○元的優惠，加上天然氣與桶裝瓦斯優惠，粗估中油每年為此多支出近億元，全由國庫埋單，引起消基會嚴厲批評。

　中油董事長潘文炎則坦承中油員工油氣優惠由國庫埋單，的確「給社會觀感不佳」，已指示要多跟工會溝通，儘速調整。

　消基會董事黃怡騰批評，消費者忍痛接受中油調漲油價反映成本之際，包括行政院消保會、經濟部國營會等政府單位，應介入檢討中油經營成本與效率。

　消基會並呼籲行政院要三思，若真要反映購油成本，國內油價應分階段調漲，以減低對各行各業衝擊。最重要是重新檢討浮動油價機制，且中油應先調降油價二．二元，再研商如何調漲。

　消基會指出，中油在二○○七年九月二日實施浮動油價機制，當時九五無鉛汽油每公升二八．五元，國際油價每桶約六十九到七十四美元。目前國際原油價格雖上漲，但回溯最近一年八個月間的國際油價，每桶平均約七十三到七十七美元，中油卻將國內九五無鉛汽油價格調漲到目前的三○．七元，顯示中油已先漲了二．二元。

　消基會指出，經濟部與中油應公布中油購油成本，價格計算方式是以國際原油價格變動幅度的八折計算，依據何在，也應解釋。

　消基會還表示，中油員工年終獎金高達四．六個月，月薪平均超過七萬元，員工加油每公升便宜三元，中油辦公大樓還設有診所。這些優渥待遇與福利，怎能令國人相信中油有嚴重虧損？中油若要讓民眾信服，應提出說明，否則沒道理調漲油價。

　中油福利確實令人稱羨，除了員工油氣優惠外，經濟部隸屬的國營事業員工，還享有每人每年六百元的體育娛樂費用補助。

　以中油員工近一萬五千人估算，國庫等於每年補助中油員工九百萬，從事體育娛樂。中油為此還成立的編制四人的「娛樂委員會」，專職安排中油員工的體育娛樂。

　中油副總曹明則解釋，主要是中油把原本折讓給批發商的優惠，以成本價回饋員工，既然外界現在對此有疑慮，中油願考量適度予以調整。