家護外勞正式與基本工資脫勾

行政院會上午正式通過基本工資調漲及相關配套方案，由於家庭家護類外勞不適用勞基法，勞委會也未於配套中予以調漲，正式宣告家護外勞的工資與基本工資脫勾。台灣國際勞工協會痛批，勞委會主委盧天麟一上台就保障資方、歧視外勞，實在可惡。

上週二及上週日，分別有外勞團體前往行政院及勞委會抗議陳情，要求行政院兼顧國際勞動人權及家護工雇主的負擔，取消家護外勞僱主需繳納的就業安定費2000元，讓家護外勞得以同步提升基本工資。

不過今天勞委會針對基本工資從15840元漲到17280元，將對企業產生衝擊，今天公布了時薪勞工僱用安定、弱勢勞工僱用獎助、調整外勞膳宿費用等五大補貼方案，其中並無家護外勞的相關補助。

勞委會表示，家護類外勞僱主的就業安定費，勞委會已經針對他們的弱勢處境，調低成2000元，加上就業安定費是針對外勞來台排擠本勞工作權益所收取的費用，不宜取消。

台灣國際勞工協會表示，台灣15萬的外籍家護工，勞委會過往是以行政命令比照基本工資敘新，以免違反國際勞動人權，現在勞委會卻以「不適用勞基法」為由排除在外，使得所有家庭類本外勞工的薪資都將崩盤，原本就贏弱不堪的台灣居家照護體系，更會被無限超低價的外勞市場打亂，連帶加遽本勞失業問題。

此外，今天的五大補貼方案中，勞委會將外勞膳宿費由4000元調高為5000元。盧天麟表示，目前實務上外勞約被扣抵為2300~2500元，所以調高為5000元後，可以讓勞資雙方適度協商調整。

台灣國際勞工協會批評，當年號稱人權主委的陳菊施行外勞工資扣除膳宿費用4000元，使得外勞工資降低，現在勞工出身的主委盧天麟，為了討好資方，卻又調高1000元。台灣國際勞工協會表示，外勞越廉價，本勞將更容易失業。