周曉婷／南縣報導

　聯倉交通公司司機劉信孝被公司調整工作，劉因擔任工會發起人代表，懷疑資方藉調職打壓，向縣府勞工局申請勞資爭議調解，還未召開調解會議即遭資方解雇，縣府勞工局昨進行勞資爭議調解，認為資方違反勞資爭議處理法第七條，解雇無效。

　劉信孝在調解時要求，既然公司違反勞資爭議處理法，且縣府勞工局依法認定解雇無效，他要求恢復原工作，且要求資方給付五月廿六日至復工日的平均工資，資方代表聯倉公司副理郭姜太則表示需向公司反映，由公司決定。劉信孝自認工作並無疏失卻遭公司調職，南縣產業總工會聲援劉信孝並發表聲明指出，劉信孝因擔任該公司工會發起人代表，懷疑公司藉調整劉的職務進行打壓，協助劉向勞工局聲請調解。