勞委會公布100年度「零售式量販業勞動條件專案檢查」結果。

2011/05/17

為督促零售式量販業確實遵守相關勞動法令,展現政府落實之決心,以保障勞工權益,勞委會自100年初即規劃「零售式量販業勞動條件專案檢查」。於3月至4月間進行檢查,檢查50家事業單位,計有43件有違反法令之情事。違法者除責其立即改善外,均即移送地方主管機關依法裁罰。

本次專案檢查違反比率較高者為「假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資」,占38%;其次為「延長工作時間未依規定加給工資」,占12%。

勞委會對於零售式量販業人員之勞動權益至為重視,本次零售式量販業專案檢查發現之違法者除責其立即改善,並移送地方主管機關依法裁罰,督責業者確實改善。此外,並將持續針對零售式量販業加強宣導。勞委會強調,政府執法無假期,業者勿有心存僥倖心態,應提供勞工合法之勞動條件與勞動環境。

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