中環勞資糾紛 月底將3度調解

2011/08/19

【聯合報╱記者曾雅玲、鄒秀明、游文寶/連線報導】

2011.08.19 03:10 am

中環關係企業工會昨天向勞委會申請裁決,指中環公司以低薪勞動條件強迫60餘名老員工同意資遣。中環聲明指出,中環旗下金陵二廠因土地及廠房租約屆期,須於本月底前完成閉廠事宜,該廠員工已以優於勞動法規之條件給付資遣費妥善處理。

中環強調,公司對於員工福利業務推展不遺餘力,相關處置皆符合勞動法規,並以保障員工權益方式妥善處理,絕無部分媒體報導所稱之不當勞動行為。

桃園縣勞動及人力資源局表示,中環公司勞資爭議,前天在縣政府調解,資方堅持員工如要留任,就要重簽勞動契約,不願留任就資遣。但勞方代表無法接受資方所提包括減少加班時數等條件,而且異動不利於勞方,要求維持現狀,雙方並未建立共識,調解不成立。

勞動人力資源局指出,中環公司勞資雙方5月間在縣政府首次調解,當時資方同意提供員工交通車,勞方也接受了資方條件,雙方調解成立。但因中環公司事後並未履約,才有前天的第二次調解。

縣府昨天已行文中環公司,要求業者在勞資爭議調解、仲裁期間,中環公司平鎮金陵二廠不得停工、歇業,或片面中止勞動契約。8月底前,將第三度邀集勞資雙方代表調解。

中環晚班助理技術員吳小姐前晚剛打卡上班就被廠方約談,要求簽署變更勞動條件同意書,同樣12小時工時、卻得比照外勞給薪,原本每月4萬多的薪資將瞬間縮水到3萬元以下,她只好咬牙簽下資遣同意書。

中環工會理事長古昇隆批評,中環公司一面大幅招聘年輕員工與契約工,一面又在各廠祭出「變更勞動條件同意書」與「資遣同意書」,質疑根本是「針對性地汰舊換新」。

勞委會表示,若中環工會指控脅迫等情節屬實,未來將不准中環公司海外投資申請案,並檢討中環外勞聘用。

【2011/08/19 聯合報】@ http://udn.com/

全文網址: 中環勞資糾紛 月底將3度調解 | 職場觀測 | 生活天氣 | 聯合新聞網 http://udn.com/NEWS/LIFE/LIF6/6535742.shtml#ixzz1VRtAQsEf Power By udn.com

臉書討論