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2007/08/27
8/28（週二）上午，青年勞動九五聯盟協同陳立補習班工讀生，至台北市政府具狀公開檢舉陳立補習班有拒發加班費、不保或少保勞健保、不提撥退休金之違法現象，相關影響之工讀生恐超過1000人，每人因此受害之權益每月超過1000元（含每人之勞保費、6%勞退基金、加班費），整體影響恐超過數百萬元。聯盟要求勞工局與教育局立刻介入，還工讀生一個公道。
九五聯盟指出，目前在補教業規模全國最大的陳立數學補習班（全國有30個分部，37000個學生），其一年聘請近千名工讀生（包含大部份的15-16歲的「童工」），其薪資皆未依勞基法取得「法定加班費」。並且，在上週三九五聯盟與工讀生前往勞保局核對投保紀錄和勞退金數額後，才發現曾擔任班導工作的工讀生，根本「未獲投保勞健保、也無勞退金」。擔任工讀生的同學亦是如此。而曾擔任副組長之員工月薪22000元，其投保額度卻僅有12000元，不但勞保額度大幅縮所，依據此而發給的勞退金，每月也短少了600元。更不用提光暑期工讀人數數百名的「小工讀生」（國中剛升高中），肯定相關福利也嚴重短缺。
聯盟今日具狀（附上未獲投保紀錄及薪資狀況）向台北市勞工局公開檢舉，要求其立刻對陳立補習班進行勞動檢查並開罰。同時，聯盟邀請全國教師會與台北市教師會代表，聲援勇敢站出來的工讀生，並提醒日益增加的學生打工族們，對自身的合法權益，應多加爭取。聯盟也提醒補教業，莫剝削大量的學生工讀生，必須依法提供其法定加班費、勞健保、勞退金。
活動時間：2007.8.28 上午10：00 - 10：30
活動地點：台北市政府門口 右側陳情專區
聯絡人：青年勞動九五聯盟 執行祕書 林柏儀 0982-121-823
主題:
活動日期:
2007/08/28