學生打工族勞動調查 七成五商家違法

2018/12/24
苦勞網記者

學生打工族勞動條件沒保障!各大學學生社團連續第三年調查大學周邊商家的勞動狀況,今日(12/24)公布調查結果,在274家商家中,有高達七成五違反勞動法令,包括國定假日未給雙倍薪、沒加班費、沒投勞保、未提繳退休金等等,學團呼籲政府加強勞檢,敦促資方守法。

學生團體今日公布打工族勞動調查結果,有高達七成五商家違法。(攝影:張智琦)

各校學生社團分別於2016年2017年做過周邊商家勞動條件調查,學團今日公布學生打工族最新勞動調查結果,這次調查以政大、中原、台北大學周邊商家為主,根據打工學生回覆的問卷,在274家商家中有207家違反勞動法令,違法比率高達七成五。

台灣工人先鋒理事吳昭儒表示,這次調查以44%商家沒有提繳勞工退休金最高,他強調,很多老闆藉口雇用人數未滿五人而沒有為打工族提繳勞退,但勞退並沒有投保人數門檻的規定,即使雇用人數為一人依法也應提繳勞退。此外,還有33%商家沒有在國定假日給予雙倍薪資,也有三成以上店家沒給加班費或沒投勞保。

吳昭儒分析,這次調查顯示,大學打工族大部分從事餐飲和零售業工作,而根據勞動部去年公布的職業傷害統計,住宿及餐飲業的職災發生率在眾多行業中排名第五,但因雇主沒有投勞保,打工族一旦發生職災,將無法獲得勞保職災補償。吳昭儒說,政府的勞檢往往針對營造業和大企業等具有高風險的職災單位,忽略餐飲業的職災風險也很高,政府應對餐飲和零售業加強勞檢。

九五聯盟:中部商家比北部違法情況嚴重

根據台北大學學生調查,北大56個周邊商家的違法率高達九成,其中有45家未提撥勞退,28家未投勞保或就業保險,19家國定假日未給雙倍薪;中原大學學生調查的55個周邊商家中,有22家國定假日無雙倍薪,12家沒有投勞保,10家未達基本薪資;而在政大學生調查的79個商家中,則有65家違法,以未投勞保和就保最高。政大學生勞動權益促進會表示,今年調查結果公布後,竟有店家威脅提告學生,他們強調勞工發聲屬言論自由,雇主應提升勞動保障而非威脅。

青年勞動九五聯盟也針對台北、新北、桃竹苗、台中等地學校回收84份問卷,發現在未達基本工資和未投勞健保上,桃竹苗和台中的違法情形比北部嚴重,台中私自罰款扣薪比例也最高。九五聯盟代表陳曉雯表示,這可能和北部勞檢人力較充足也較嚴謹有關,過去曾有東海大學同學申請勞檢,但申請一年都沒來稽查商家,顯示中部勞政單位的勞檢仍待加強。

學生團體除要求政府強化勞檢,也提醒明年基本時薪將調為150元、基本月薪調為23,100元,呼籲雇主依法調薪,並積極改善違法事項,給予打工族勞保和職災保障。

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