不畏長榮威嚇罷工投票
工會提不當勞動行為裁決

2019/05/10
苦勞網記者

長榮空服員罷工投票下周一就要展開,工會卻不斷遭受資方打壓,繼先前傳出公司違法約談會員後,8日長榮航空再度發出措詞強硬的公告,表示若工會罷工導致獲利下滑,公司將暫停年終獎金與年度調薪,並停止罷工的員工免費機票優惠三年。工會痛批資方公然違反《工會法》,今日(5/10)赴勞動部提出不當勞動行為裁決案。

工會會員在勞動部前合唱《美麗島》,表達不畏長榮威權打壓的決心。(攝影:張智琦)

長榮航空8日向全體員工發出公告,強調若罷工造成獲利下滑,將暫停年終獎金與年度調薪作業,直至公司恢復獲利為止,並將停止罷工的員工免費機票優惠三年。工會直指公司行為公然違反《工會法》第35條「不得對工會會員有不利之待遇和不當影響工會活動」,今日到勞動部遞交不當勞動行為裁決申請書,呼籲勞動部盡速審理,並高唱民主運動歌曲《美麗島》,表達不會退縮的決心。

空服員工會秘書長鄭雅菱表示,華航過去曾因工會幹部抗爭停止他們的免費機票優惠,早已被裁決會認定違法,長榮航空此次重蹈違法的覆轍,暴露出長榮專制管理的一面,企圖恐嚇影響空服員下周將進行的罷工投票,根本是「威權復辟」,但工會不會退縮,將如期展開罷工投票。

工會委任律師陳愷閎說,公司公告明顯構成不當勞動行為,除了將提出裁決案,若對會員造成損害也會依法提起損害賠償訴訟,日後取得罷工權後,亦會在談判中要求長榮加倍奉還資方從員工剝奪的利益,強調會員不必擔心,「團結是勞工唯一出路!」

針對長榮的公告,勞動部昨日也發出新聞稿,公開表示長榮以員工是否參與罷工給予不利對待,已有違反《工會法》不當勞動行為規定之虞,呼籲公司注意法令規定,並盡快和工會協商。

今日勞動部勞動關係司爭議科科長金士平重申,如勞動部裁決會認定長榮公司違反《工會法》,將對公司處以3萬以上、15萬元以下罰鍰;若未限期改正,將繼續開罰6萬以上、30萬以下罰鍰,呼籲長榮不要再有任何威脅行為,勞動部願協助兩造協商。

鄭雅菱表示,工會直到現在都願意和資方協商,但上月勞資調解破裂後,公司就關閉協商大門,甚至不斷威脅恐嚇工會,希望勞動部、交通部都能介入協調。工會也宣布,晚間將前往交通部拜會次長王國材和民航局長林國顯,針對長榮勞資爭議當面交換意見。

空服員工會到勞動部提出不當勞動行為裁決案。(攝影:張智琦)

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