| 日期 | 標題 | 來源 | 回應 | 作者 | |
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| 2012/05/14 | 資方言語暴力、歧視女性員工懷孕!
一銀工會要求嚴懲並加強性別平權教育 | 0 | 300 | ||
| 2012/01/19 | 員工遭性騷申訴半年才查 派遣、要派雙罰 | 0 | 35 | ||
| 2011/10/13 | 行政院院會通過「性別工作平等法」第2條、第20條、第40條修正草案 | 0 | 130 | ||
| 2011/05/18 | 『跨性別員工遭歧視』首樁案例!!
馬偕醫院非法解雇跨性別員工,遭台北市政府裁罰!! 呼籲更多跨性朋友站出來爭權益!! | 0 | 306 | ||
| 2011/05/06 | 女性請育嬰假,性別工作平等法有保障 | 0 | 172 | ||
| 2010/12/22 | 家庭照顧假 勞工都能請 | 0 | 96 | ||
| 2010/12/02 | 性別平等法修正 勞工1年可請7天家庭照顧假 | 0 | 103 | ||
| 2010/12/02 | 立院初審 勞工請安胎假不影響全勤和考績 | 0 | 112 | ||
| 2010/10/19 | 家庭照顧假 擬納小型企業 | 0 | 280 | ||
| 2008/08/12 | 勞動條件處業務報告(積欠工資墊償基金業務執行情形、勞退新制實施成果、性別工作平等法補助育嬰留職停薪人員狀況) | 0 | 152 | ||
| 2008/06/27 | 勞動條件業務報告 | 0 | 100 | ||
| 2008/06/19 | 性平法家庭照顧假難作用
家長獨抗腸病毒,防疫現漏洞 | 0 | 730 | ||
| 2008/04/30 | 終止懷孕歧視的國家責任在哪裡?
婦女新知基金會 勞動節記者會 採訪通知 | 0 | 184 | ||
| 2008/03/04 | 落實性別工作平等法之政策方向 | 1 | 322 |