移工向勞委會申冤，被介強剝削兩年

昨天（04/01）上午十點，勞委會前聚集一群來自菲律賓的外籍勞工，抗議台灣雇主對他們的不法剝削，高喊著「Justice to the worker」，並遞交陳情書，希望勞委會能夠正視他們的問題。從2006年這起疑似人口販運的案件爆發後，外勞們前後向勞委會、台北縣勞工局反應，無人理會之餘，政府卻還幫資方對他們進行資遣。現場的行動劇，一位外勞跪在地上，身體被繩索纏繞，而繩索又被官員、仲介、資方所操控，宛若他們當前處境，讓他們實在無法忍受。現場也有台灣的學者、勞工團體及社福團體到場聲援。

這群外勞受雇於台北土城的介強製衣公司，來台前，雇主本承諾每月15840元薪資（當時的基本工資），來台工作後，第一筆薪資竟只有2000元左右，雇主才告知，薪資要先扣除各項交通、食宿、仲介等雜支，且改採論件計酬制，他們經常要超時工作，加班費卻僅有20元，從2006到今年，雇主協議也才漲4元，每小時24元的加班費，與法定每小時95元相差整整有71元，根本不符合勞基法規定，而資方卻強迫他們要簽契約同意這些待遇，不簽就被資譴。

Migrante International（菲律賓國際移工組織）在台分會的Dave Ronald C. Chang也說，從去年九月開始，地方政府幫他們與資方進行調解，但都沒有解決問題，如今會到勞委會，也是希望台灣政府能還給這些勞工一個公道。

上個月的26日，勞工們從早上七點被吵醒，就被帶到北縣府進行勞資爭議協調，到晚上九點結束，過程整整九個小時但未給勞工們任何食物和水，最後協調不成，資方將勞工送回宿舍，要求他們在三十分鐘內將行李打包好，並表示要解雇他們，隨即將他們載到路邊丟下不管。台灣新移民勞動權益促進會秘書長李麗華表示，這件事情資方指稱他們偷懶、工作不利，所要資譴他們，但北縣勞工局也僅關注資遣有無符合法規，但根本不管當初資方所開新待遇是否符合勞基法，讓他們很無奈。

勞動人權協會的唐曙也表示：「就因王如玄主委說，現在如果要裁員要優先裁外勞」，他也指出不能為要平息本勞憤怒，而讓外勞過如此糟糕的生活。

世新社會發展研究所的副教授夏曉鵑表示，本勞跟外勞也不應被分化，他們命運是緊緊被綁在一起，勞委會應當要保護勞工，倘若政府一再的包庇、縱容資方，她也將不惜讓這樣丟臉的事件發布出去，讓國際共同來聲譴我們司法政府對待勞工的作為。

勞委會職訓局外勞管理組組長蔡孟良表示，他們先前都不知情，今年2月25日才接到陳情，3月5日馬上就進行處理，隨及要北縣勞工局調查，若真有違法可處介強公司6萬到30萬不等的罰款，但這並不包含移工們被苛扣的薪資，他表示這些移工可額外向公司請求賠償，對於工作上脅迫、剝削的待遇疑有人口販運之事實，要求能否先安置這些移工，蔡則表示，是否為人口販運要由移民署來認定。