2007/04/03
【經濟日報/記者陳芝艷/台北報導】
勞委會今(3)日將與六大工商團體和全產總等勞、資代表協商基本工資調幅,目前工總的態度是希望力守調漲5%底線,全產總提出的版本則是以勞委會現行基本工資公式計算,調幅達40%,也就是提高到2萬2,208元,勞委會表示,無預設立場。不過據了解,若漲幅超過工商團體接受幅度,勞委會傾向以分階段調漲的方式解套。
勞委會主委李應元日前提出的調漲方案,是把基本工資從現行占平均薪資的35%提高到40%,也就是把基本工資調高到1萬7,642元,較目前成長11%,仍高於企業界可忍受的5%底線。
據了解,勞委會今日向勞、資雙方提出的版本,調幅高於5%,約在10%左右,若企業界無法接受,不排除將分階段,如以分年調漲的方式說服資方;如果勞方不接受,也有可能時薪、月薪一起調漲,但時薪的調幅加大。
據勞委會統計,目前投保薪資在基本工資以下的邊際勞工,以餐飲住宿、教育服務、批發零售和醫療保健等產業最多,這些產業的部分工時人員較多,邊際勞工占全體員工的比率也在一成左右。
【2007/04/03 經濟日報】
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