勞保年金加碼 拚10月上路

2008/01/31

為了今年十月勞保年金能與國民年金同時上路,雖然新立委還沒就職,勞委會已經重新將勞保條例修正草案提交行政院審議。草案中,勞委會仍然堅持勞保年金的所得替代基數與國民年金相同,都是百分之一點三。

新版勞版年金最優惠處,是投保金額以「歷年月投保薪資最高的十五年平均數」來計算,遠較現行法令「退休前三年的投保薪資平均數」,及先前協商「所有投保期間月投保薪資的平均數」為高。

勞委會勞保處長石發基表示,國民年金確定十月上路,如果勞保年金不能儘速通過同步實施,將影響勞工權益。而且可能有大量民眾提前一次領取退休給付,造成勞保財務吃緊。

修正的勞保年金草案的重點包括,年金所得替代基數為百分之一點三,與國民年金相同;開放「年金選擇權」,已加保勞工及遺屬均有選擇一次請領失能、老年或死亡給付的權利;若勞工領取年金不久後死亡,遺屬保證可以領回已領金額與一次請領的差額。

此外年金給付採取勞保投保生涯中最高十五年,取其投保薪資平均數。年金開辦時費率維持百分之六點五至百分之十一,第三年起每兩年調高百分之零點五,一直到百分之十一。

【記者李順德╱台北報導】攸關八百萬勞工退休金權益的勞保條例修正草案,行政院與勞委會協商後,決定依朝野協商結論調整,包括勞保費率、退休所得替代率及投保薪資的計算等,都加碼給與。勞委會主委盧天麟說,加碼後老年年金給付,將比原版本高出二點八倍。

政務委員劉玉山上周召集勞委會副主委郭芳煜等人開會,就勞保條例與十月一日即將上路的國民年金法如何搭配,及是否立院將屆期不續審的勞保條例修正案預為調整,最後達成共識,將以上會期結束前朝野協商結論來調整。

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