2008/08/27
* 2008-08-27 * 中國時報 * 【甘嘉雯/桃園報導】
近廿位統盟電子公司員工廿六日向桃園縣總工會陳情,指公司高層擅自變更計薪方式,甚至還苛刻員工提出不合理產能提升方案,達不到目標者還遭辱罵是「白痴、無恥」、還被逼罰站,導致短短一個月內近三百人離職。對此指控,資方低調不回應。
員工指出,公司在民國九十七年七月,因資金不足而由志超科技入股,管理人為執行長及主任,兩人擅自改變工時及計薪方式,並且不擇手段苛刻員工,員工忍了一個多月終於爆發,向縣議員黃婉如及總工會陳情。
陳情員工表示,八月十三日,執行長威脅員工沒盤點完不准吃飯,違者開除「眼巴巴的看著便當叫來,卻午餐、晚餐都吃不到!」並把大門關起來,不讓員工下班,強制員工超時加班,更離譜的是,員工到縣府勞動處調解,勞動處竟回答,再補你兩個便當就好。
員工說,「廿四日早上七點多的上班時間集體罰站,五十幾人丟盡臉,大家幾乎都是做了七、八年以上的資深員工,卻還要受這種屈辱。」
員工表示,目前公司眼見本國勞工陸續離職,聘請外籍勞工約兩百人,員工希望公司恢復合理勞動條件,若公司不改善,也要求給予資遣費及預告工資,雙方終止勞動契約。
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