【聯合晚報╱記者陳素玲/台北報導】
2010.03.16 02:54 pm
馬英九總統競選時提出成立「勞工權益基金」承諾，勞委會原宣示將爭取20億元成立基金。不過基金從去年5月宣布正式成立後，由於政府財務不佳，到現在只有5千多萬元，基金規模嚴重縮水。日前勞委會更通過勞工權益基金併入「就業安定基金」，成為其中的「分基金」，勞工權益基金用途是否「變調」，令人關切。
併入就安基金「專款專用」
勞委會坦承，勞工權益基金併入就安基金，成為「分基金」，的確是因為勞工權益基金規模太小，因此無法單獨訂運用辦法。不過，勞委會保證即使併入就安基金，勞工權益基金「專款專用」絕對不會改變，仍限定在勞工訴訟補助及訴訟期間生活補助。
「勞工權益基金」是馬英九總統在台北市長任內首先創立，用來補助勞工因為勞資爭議與雇主打官司。馬英九參選總統時，特別提出一旦當選，將在中央成立「勞工權益基金」，讓全國勞工都可享有訴訟補助。前年馬總統當選後，勞委會在去年宣布由行政院動支第二預備金5千萬元成立「勞工權益基金」，並表示將逐年擴大規模，希望爭取到20億元規模，成為只動孳息、不動本金的基金。
不過，據了解，因為政府財政困窘，主計處除了去年撥款5 千萬元後，至今只陸續再撥1千萬元，但是目前訴訟補助及生活補助案件一年約花費4千萬元，意味基金規模只能一直維持在數千萬元之間，與當初成立20億元不動本基金，差距甚大。
未來能否保障勞工 令人質疑
更令人質疑的是，勞委會日前修正就業服務法，將原獨立運作的「勞工權益基金」併入「就業安定基金」，成就安基金的「分基金」。雖特別增訂勞工權益基金用途，僅限勞工訴訟扶助、訴訟期間生活補助及其他相關權益扶助，但是此舉更讓外界疑慮，已嚴重縮水的「勞工權益基金」，未來是否只能靠就安基金為經費來源，能否嚴守特定用途成立意旨。
【2010/03/16 聯合晚報】@ http://udn.com/