責任主編:張心華
9月2日上午,由全產總、全教會、台少盟及全家盟等數個由家長、教師、勞工、婦女、青少年所屬的民間團體,共同組成的建教生權益促進聯盟於立法院召開記者會,希望在陸續開學的此時,提醒學生家長九個不可不知的建教生權益,同時也針對參與今年100學年度建教合作訪視工作,提出訪視結果觀察。聯盟除再次表達反對放寬建教合作人數門檻,也要求教育部要專法保障建教生的最低生活津貼。
為防止廠商以「建教合作」之名,把學生當作廉價勞工使用,自去年(2010年)4月 爆發洋華光電剝削建教生事件以後,教育部便於去年八月推出「高級中等學校建教合作實施及建教生權益保障法」草案,並表示此方案優於勞基法第八章中有關「技術生」之規定,未來建教生的保障會更多,違規廠商則會遭罰。
然而教育部的「高級中等學校建教合作實施及建教生權益保障法」草案內容中,卻將公司雇用建教生的人數上限,由原本勞工總數的1/4 放寬到1/3,且經核准可在晚上工作。當時建教生權益促進聯盟即強烈表達對草案內容的不滿,並呼籲修法改善。
在少子化的當今,許多學校的招生人數正逐年銳減,然而建教生與其合作廠商卻反而在逆勢增加,建教生權益促進聯盟指出,建教合作班的學生總數從民國86年的16,728人,到民國97年的35,246人,十年來增長了一倍之多,而合作廠商家數也已從685家,大幅擴展為1,940家,其中以電子、餐飲及美容業對建教生需求的成長最多。
台灣少年權益與福利促進聯盟秘書長葉大華表示,目前台灣建教生多是集中在私立學校,這些學校透過積極辦理「建教合作」來獲取政府補助經費,以因應招生人數不斷減低所帶來的衝擊。她同時譴責當前所推出的建教合作以「輪調式」(即就學三年內,原則為三個月在校,三個月在職場實習,交替進行學校與職場的輪調)為主,而非較能保障學生受教權益的「階梯式」(即一、二年級於學校接受基礎教育,三年級才於事業單位接受專職教育的合作模式)。
生活津貼、團體保險反映產業別與城鄉差距 中南部、美容美髮業最苦勞賤價
建教生權益促進聯盟成員胡孟瑀表示,今年四、五月聯盟受邀參與100學年度建教合作訪視,發現不同產業別的生活津貼給付落差很大,相對於投身製造業的建教生多半領有17880的最低基本薪資,美容美髮業的生活津貼每月只有12,000~13.000左右,若再扣掉膳食費,則連資本工資的70%都不到,尤以中南部建教生所佔比率為最高。另外在團體保險部份,同樣身為建教生,保額卻從五十萬~兩百萬的都有,同樣十分誇張。
葉大華指出,美容美髮業的加班情況嚴重,建教生一天工作10小時的情況相當普遍,也有建教生父母曾經投訴業者讓小孩假日也上班,很多時候學生因為早已簽訂契約,怕因此而被退訓,即使很累也不敢反抗。
立委黃淑英表示,建教合作制度起源於民國57年時,台灣為全力發展加工出口區,而將學校直接就蓋在工廠旁邊,以補足勞動力,當時有它的不得已,但四十多年以後的今天,這樣的事早已沒理由存在。她並質疑建教生既已從事與一般正式勞工無異的工作,何以卻必須接受同工不同酬的待遇,要求勞委會與教育部須為此共同討論相關對策。
全國家長團體聯盟副理事長吳福濱認為,政府應成立相關小組,從制度面著手改善建教生遭濫用的情況。
校方、教育部監督不力 建教生勞動與學習權益雙遭漠視
胡孟瑀表示,以桃園某知名高科技大廠為例,在他們面訪的10位同學裡,每人平均每月皆有10~20天左右都在加班,而其網路問卷調查亦顯示,該廠有超過六成的建教生都有過加班經驗,甚至有學生反映工作內容與在校的所學內容根本毫無關係,好像只是來這裡打工。更不合理的是,雖然有五位訪視委員皆以「補充訓練不足」為由,未核準該廠的建教合作,但該廠在今年七月卻仍以複評方式順利通過申請。也有的廠商根本沒有消防設施,政府一樣也給通過,讓人實在懷疑「訪視」意義何在。
另外,建教生權益促進聯盟於訪視過程裡也發現,校方對學生諸如早餐吃不飽、五分鐘休息時間太短等種種反應的處理並不積極,甚至沒有將學生意見確實轉達給廠商。因此聯盟質疑教育部未徹查校方是否配足人力,使老師易規避巡廠工作,損害學生權益。
全國教師會常務理事黃耀南表示,教育部對於學校審核廠商的把關不力,未能施予足夠的壓力和罰則,才使校方始終無所顧忌,態度也未見改善。
黃淑英表示,教育部令人失望,必須譴責。另外她也則提醒家長注意校方的學雜費結構是否合理,有否學費(在校方拿了政府補助費後)減少,雜費項目的金額卻增多的情況?以及校方所找的合作廠商是否合適。
「開學必知的建教生九大權益」訴求 ,由建教生權益促進聯盟提供。
一 |
先確認自己唸的建教合作班是否合法(詳見建教合作資訊網) |
二 |
是否有與廠商簽訂「技術生訓練契約」,並且校方、廠商、當地勞工主管機關與學生家長應各持有一份 |
三 |
在廠接受訓練時,廠商應為學生投保勞工保險與全民健康保險。 |
四 |
輪調式建教生之住宿與輪調往返之交通費用應由廠商負擔,且廠商不得向學生收取有關訓練費用 |
五 |
輪調式建教生在廠訓練內容是否與其學科相關,較無相關的廠商是否有提供補充訓練 |
六 |
校方是否有指派駐廠老師定期瞭解學生近況 |
七 |
廠商是否未依規定將學生調廠或退廠 |
八 |
生活津貼金額是否載明於技術生訓練契約中,生活津貼是否偏低,加班時數是否偏高 |
九 |
教育部已全面補助建教合作班學費,依家庭年所得114萬元以下學生補助全額學費, 114萬元以上學生則依現行私校學費差額補助規定補助1萬元學費,請學生及家長確認繳費單是否仍有收取學費,或是否有任何不合理雜費 |
回應
Re: 抵制無良企業 遠離賤價人生
國民年金要叫吸血年金也不能為退休金增值,只能領少少的退休金,反正政府也不會關心。會繳國民年金的人,還沒退休前就要面對一直寄來的國民年金稅單,都是被政府強迫繳錢,又不是志願要繳的,不繳錢就沒有退休金根本是勒索一般身份失業者。而且一般身份求職者去職訓要繳錢,原住民去職訓是全額補助費用,政府根本是過渡保護原住民,原住民沒有那麼窮好嗎,真正窮的是一般身份有中低收入戶才是最可憐的。
進修大學期間只要失業沒工作,政府不管,會強迫失業人拿吸血年金。
雇主很會欺負一般求職者兼夜校生身份
工作很多你們知道嗎?
你們要不要工作才是最大的問題
你錯了,我肯做那份工作,雇主太挑人就是不肯給你工作機會,明明知道夜校生要進修上課,還故意用輪班及加班名義要讓夜校生在工作與學業之間要做選擇,選擇工作的話(學業要被迫當掉重修),選擇學業的話(工作要被迫辭職),雇主就是不肯讓日校生及夜校生只做固定班的工作。
Re: 抵制無良企業 遠離賤價人生
建議管理員向立委陳情修法保障日校生及夜校生的受教權及工作權。
Re: 抵制無良企業 遠離賤價人生
建議管理員向立委陳情修法保障日校生及夜校生的受教權及工作權。
95小狗聯盟要不要改名啦!
一群不努力只想靠發動民粹獲得利益的草莓族
私人企業沒資格說話,請閉嘴。
私人企業只會欺負弱勢勞工
沒用啦!台灣如果都是你們這種年輕人就完蛋啦!
台灣某些私人企業根本沒有良心。
九五聯盟的本質本來就是這樣一直用攻擊言論與發動民粹來達成目的
不事生產的年青人出來為社會做點事再發言吧
大學學費沒靠父母幫忙及也沒使用社會資源也沒使用就學貸款,完全靠弱勢族群的老本存款付學費。
Re: 抵制無良企業 遠離賤價人生
還有一堆掛羊頭賣狗肉的產學合作也該檢討。
Re: 抵制無良企業 遠離賤價人生
把這篇收到台灣好生活報的生命人權網摘囉:
http://www.taiwangoodlife.org/storylink/20110919/4365