青年勞動九五聯盟、台灣勞工陣線和全國教師工會總聯合會共同整理對應的相關法令之規定，參考勞政單位的宣導資料，節要成工讀的「八步（不）六拳（權）護身大法」。
7月3日高三畢業生考完大學指考了，國三畢業生也在上週完成了基測申請和甄選入學報名文件的繳交，國高中最後一批畢業生，即將在本週投入工讀市場。其他經「高中職免試方案」和「大學學測」，已經在學期中申請到學校的國高中畢業生，在6月中旬的畢業典禮之後，早已展開工讀2～4週。
更多的高中職、大專學生，在6月下旬放暑假後，正積極地尋找工讀機會，或是已經開始工讀。
依教育部統計處資料，100學年度大學生約103萬人，而高中職（約768000人）五專（約88000人）學生也有約85萬人，總共約有188萬潛在工讀勞動人力，只要有一成投入工讀市場，就有18萬8千位學生。我們在生活中可以發現，大賣場、加油站、餐廳、飲料店、便利商店…等，到處都有工讀生為我們服務，工讀生的人數絕不下一成，他們需要立即知道工讀生的基本權利，以及如果權利受損，應該向誰求援？
但是，在畢業前，學校曾經教他們，工讀生有那些基本的權利保障嗎？勞保沒辦、工讀金被七折八扣？教育部曾經發過什麼手冊、單張，告訴他們向誰求援嗎？
所以，「青年勞動九五聯盟」、「台灣勞工陣線」和「全國教師工會總聯合會」共同整理「惡老闆」不遵守工讀相關規定「藉口」，並整理對應的相關法令之規定，參考勞政單位的宣導資料，節要成工讀的「八步（不）六拳（權）護身大法」（點此看護身大法），在今天公告，並希望將這部「簡易護身大法」授權給教育部，請教育部從下學年開始，在畢業前一定要教給學生。
這套拳法重在防禦，只用於不幸遇到惡老闆時護身之用，並且提醒工讀的同學，如果雇主如果有違反相關規定，可向各縣市勞工局或行政院勞委會申訴。如果有幸遇到好老闆，就備而不用了。
新聞聯絡人：
全教總 吳忠泰 0928-144881
台灣勞工陣線 洪敬舒 0936-841280
青年勞動九五聯盟 陳曉雯0939-919-372