時間：2014年8月2日周六下午02：00
地點：家樂福樹林店(新北市樹林區大安路118號)
聯合行動團體：團結工聯（全國自主勞工聯盟、台北市產業總工會、桃園縣產業總工會、新竹縣產業總工會、苗栗縣產業總工會、台南市產業總工會、新高市產業總工會、宜蘭縣產業總工會、台塑關係企業聯合會、中華電信工會）、工作傷害受害人協會、桃園縣教育產業工會、全國教師工會總聯合會、性別人權協會、桃園在地聯盟、台灣國際勞工協會、全國關廠工人連線、人民火大行動聯盟、黑手那卡西、南洋台灣姊妹會
家樂福在台成立20年，直到99年才首度有工會成立。可是工會成立至今短短四年，竟遭資方兩度解雇工會幹部。令人氣憤的是，先是片面撕毀團協共識讓團協簽不成，又在簽團協前夕於103年6月19日羅織罪名一次解雇三名工會幹部─常務理事陳明德、李育宸與理事徐業星，幾近是要瓦解工會的惡劣行為，只因為工會長期以來爭取加班費反對變形工時，以及要求簽團協保障工會運作。面對這種打壓工會又藐視勞基法的資方，全台工會團體同聲譴責，並於2014年8月2日下午02：00至家樂福樹林店抗議，聲援家樂福工會，更要質問資方，誰才是真正的小偷與強盜？
資方A加班費沒事、勞方吃12元香蕉被解雇送警局？
自工會成立以來，幹部們積極爭取加班費、反對變形工時，發動全省勞動檢查捍衛員工的基本權益。可是資方不僅拿不出勞資會議紀錄，現在更隨意拿個法院判決就想繼續實施變形工時、挪移國定假日，讓家樂福員工每每遇到中元節、春節等重大節慶就有24小時營業及連續兩周禁假，被迫超時工作而領不到加班費。依據工會統計，在調移國定假日未給加倍工資、因變形工時未給加班費，資方因此A走了至少有2.4億加班費。
明日行動，我們將公布資方如何A走2.4億加班費，卻為了一根12元的香蕉解雇工會幹部。同樣我們也強烈抗議與質疑，資方不願以警告勸導，嚴重違反比例原則方式解雇工會幹部，甚至還刑事追訴三位工會幹部移送警察局，根本是怕工會繼續幫員工爭取加班費的緣故。
難道只能當小偷強盜，資方才能賺錢？
我們現場也將表演行動劇劊子手砍殺工會幹部A走勞工加班費，並前進賣場關懷賣場員工、散發給顧客的一封信，凸顯我們的抗議，難道一個企業經營，非得要當個小偷強盜，才能賺錢？非得要靠打壓工會瓦解工會，才能生存？難道遵守台灣的勞基法、工會法，依法給員工合理工時與加班費，是一件如此困難的事？若家樂福一意孤行不願恢復三名幹部工作權，我們也將持續擴大抗爭。
我們的要求：
1. 停止打壓工會：立即恢復三名幹部工作權！
2. 遵守誠信協商：依據103/5/15協商共識與工會簽訂團體協約！
3. 依法給付加班費：變形工時需與工會協商才能實施！