一例一休！18%工時不減反增 三成九不敢申請加班費
分歧！84%企業挺修法 四成六勞工不支持
31%休假不正常 六成八患請假恐懼症 85%特休待消化
86%得過職場冷感症 特效藥：休26天！加薪五千三！
記者會時間：2017年11月14日(星期二)上午09:30－10:30 (09：15起可拍攝訪問！)
記者會地點：台北市內湖區瑞光路399號一樓(距捷運港墘站2號出口，約步行五分鐘路程！)
參加案例：
叮咚過勞族，例假日24H待命，遭通訊軟體轟炸與飆罵，自體免疫失調，壓力禿上身！資管系畢，從9點到凌晨2點，客戶猛來電發號施令，漏接被質疑擺爛；每隔5分鐘查看手機一次，出門隨身帶筆電，換算時薪百元不到；同事譏笑酸能力不足，頻浮現「告別式念頭」；髮際線倒退嚕、驟降6kg；打算棄5年資歷，低就廚助！(示範抹生髮水.下班交辦公事截圖)
底薪18K，燈光助理全月無休，沒日沒夜領嘸加班費，還陷感情危機！大傳系小鮮肉，想當熱血媒體人，到職卻淪打雜工；常常請假約會到一半，公司急Call要求送器材到片場、被凹臨時代班，因此與另一半爭吵疏離；又擔心一天三次扛百斤重器材設備，引發腰傷、關節炎職業病；為挽回女友心，幫圓開店夢，改行賣咖啡、再兼3差，月收15萬！(示範手沖咖啡)
72年次補教師過勞倒下，加護病房住兩週，離職賣健康冰，月入13萬！心理系學非所用，退伍投入教育事業，22點打完下班卡，繼續準備隔日教材，半夜收工；29歲時突昏倒，送醫發現竟失去腎功能，一週三天做血液透析；休養兩年後投入美式甜品！(示範手工冰淇淋)
小資男新加坡淘金夢碎，返台當藍領，被迫連上14天班，還有三高風險！扛百萬房貸家計，海外打拚，長期月入33K，三年僅存10萬；回國應徵移工管理員，行政瑣事全包，每月值兩個假日，靠提神飲料苦撐；申請補休，公司以人力不足駁回，狂吃紓壓！(模擬喝提神飲)
寧棄百萬年薪，科技新貴專研「帶梗」爆米花，5天募20萬，進軍新南向市場！台大工科所，任職跨國企業研發工程師6年，外派北京；忙開會、報告，日睡3小時，出國旅遊遇業主來訪，提前返回假期泡湯；不如引進硬質玉米種子，開發成低卡零食！(示範帶梗爆米花)
外商轉型本土，壽險公司祭多項有薪特別假；百坪健身育樂中心，駐點教練陪運動！就職三個月15天年假、30天全薪病假、生日假；鼓勵員工學習，首創考試假及讀書假；1年2次升等機會，提供年中、年終獎金、急難救助金，並開設有氧、重訓課程！(展示社團活動照)